№ 4 (22) / 2025
75 лет назад в Кузбассе появился институт, который должен был готовить специалистов для добычи угля, сегодня Кузбасский политех выпускает инженеров для широкого ряда отраслей – химической, угольной, энергетической, машиностроительной и строительной. Это уже не просто «угольный» вуз. Здесь создают цифровые копии шахт и «учат» работать роботов. Юбилей – хороший повод вспомнить, как КузГТУ, сохраняя верность своим корням, шагнул в будущее, где технологии и инновации стали такими же важными, как когда-то кирка и лопата. Кузбасский политех не забыл, с чего начинал, но точно знает, куда идет: туда, где отходы от тяжелой промышленность станут новым ценным материалом, а вчерашние карьеры – полигонами для беспилотников.
Юбилей в вузе встречали с новосельем, в праздничную дату – 9 сентября 2025 г. – КузГТУ открыл двери студенческого общежития после капитального ремонта.
Открытие студенческого общежития КузГТУ после капитального ремонта
Возможно, студенческий городок КузГТУ – и не лучший кампус в стране, но студенты университета любят его и ценят все капитальные вложения, которые удается привлечь. Так, Минобрнауки России и правительство Кузбасса в рамках программы социального и экономического развития выделяют средства на обновление вузовской инфраструктуры.
Девятиэтажное здание общежития рассчитано примерно на 800 студентов. В ходе капремонта полностью заменили кровлю, инженерные сети, окна, сделали новые полы и потолки, обновили фасад, который заиграл светлыми, теплыми оттенками.
Открытие студенческого общежития КузГТУ после капитального ремонта
В комнатах – удобные кровати с новыми матрасами, личный стол, тумба, шкаф и полки, собственный санузел с душевой. А подниматься на этажи теперь можно на лифтах, которые простаивали последние 30 лет.
На каждом этаже – коворкинги с мягкими зонами, просторные кухни, оборудованные плитами, вытяжками, холодильниками и микроволновками. На первом этаже – прачечная со стиральными и сушильными машинами. Для студентов с ограниченными возможностями здоровья созданы специальные комнаты с адаптированной мебелью и системой SOS.
Среди первых объектов модернизации также учебный корпус № 4, в ближайшее время там начнутся занятия.
«В 2026 г. на ремонт должны встать еще два учебных корпуса, – говорит Алесей Яковлев, ректор КузГТУ. – Планируем, что один из них станет площадкой для Передовой инженерной школы в области инновационного машиностроения, роботизации, искусственного интеллекта и big data. Сейчас ведем переговоры, выстраиваем отношения с угледобывающими, машиностроительными компаниями и рядом небольших заинтересованных предприятий».
Вуз продолжил праздновать юбилей уже 11 сентября – пригласил более 3000 человек: студентов, школьников старших классов и представителей предприятий Кузбасса на фестиваль «МЕСТОРождение» – масштабный профориентационный фестиваль, организованный Кузбасским государственным техническим университетом при поддержке стратегических партнеров. Проект направлен на создание эффективной площадки для знакомства школьников и студентов с ведущими вузами и промышленными предприятиями региона.
Участники масштабного профориентационного фестиваля «МЕСТОРождение», организованного КузГТУ при поддержке стратегических партнеров
На фестивале ребята получили уникальную возможность погрузиться в профессиональную среду, познакомиться с перспективами развития региона и потенциальными работодателями. Особое внимание уделяется развитию технического творчества и поддержке молодых специалистов. Участники узнали не только о востребованных профессиях, но и получили практические навыки, необходимые для успешной карьеры в промышленном секторе. Завершился фестиваль розыгрышем призов и выступлением приглашенного хэдлайнера.
Одна из ключевых миссий Кузбасского политеха – популяризация инженерных специальностей. В этой работе вузу помогает созданный на его базе Совет по кадровой политике, который объединил представителей университета и более 30 стратегических партнеров – крупнейших работодателей региона. Такое сотрудничество нацелено на повышение конкурентоспособности студентов на рынке труда, создание условий для взаимодействия выпускников и потенциальных работодателей, и, конечно, на рост престижа инженерных профессий.
Участники масштабного профориентационного фестиваля «МЕСТОРождение», организованного КузГТУ при поддержке стратегических партнеров
«Главный и основополагающий тезис, который нас связывает, это понимание того, что развитие и прогресс без науки и образования невозможны, – подчеркивает Алексей Яковлев. – Также у индустриальных партнеров есть запрос на практическую подготовку инженеров. Инженеры всегда востребованы – процент трудоустройства наших выпускников из года в год держится на уровне 85 %».
Один из кейсов, реализованных в партнерстве, начался четыре года назад, когда 70 талантливых абитуриентов получили возможность обучаться в вузе по образовательным грантам. Компании не только взяли на себя оплату их обучения, но и активно участвовали в образовательном процессе.
Эффективность системы наставничества стала очевидной уже в первый год. Эксперты от предприятий и преподаватели вуза работали в тесном партнерстве, вкладывая максимум усилий в развитие будущих кадров. Кроме того, компании старались поддерживать своих подопечных, отмечая самых трудолюбивых и талантливых выплатами за успехи в учебе.
Грантовая поддержка со стороны холдинга «СДС» включала полную оплату обучения – около 550 тысяч рублей на каждого студента. Компания не остановилась на этом, вводя дополнительные стимулы – например, выплаты за успешную сдачу сессий. Тем самым мотивируя своих подопечных. Выпускники защищали реальные проекты, направленные на улучшение бизнес-процессов таких предприятий, как ООО «СДС-Строй», ООО ХК «СДС-Энерго», ООО «Барзасский карьер», ООО «КМГ Продакшн», АО «Черниговец», ООО «Кемеровский ДСК».
Защита выпускных квалификационных работ студентов, обучавшихся по грантам холдинга «СДС»
«У каждого студента был закрепленный куратор из числа высококвалифицированных специалистов, который сопровождал его все четыре года – проводил консультации, давал практические задания, обучал, – рассказывает начальник департамента по кадровой политике АО ХК «СДС» Арина Марграф. – Студенты научились видеть за каждой цифрой, каждым действием реальную работу и полный процесс, что делает их ценными кадрами».
Проект стал не только образовательной программой, но и настоящим стартом для молодых специалистов. Особенно важно, что он помог выпускникам укрепить уверенность в своих силах и определить четкий карьерный путь, ведь после вручения диплома трудоустройство гарантировано, а период адаптации выпускника на предприятии равен нулю.
«В перспективе мы заинтересованы выстраивать отношения с компаниями именно в таком ключе безотносительно к образовательным грантам, – отмечает ректор КузГТУ. – Интегрированные с предприятиями программы подготовки на опыте показали себя с положительной стороны. Время летит стремительно, производство переоснащается, появляется новое оборудование. Возможно, только на практике не успеешь разобраться со всем, а тут времени достаточно, и наставник есть. Я уверен, что с таким подходом наши выпускники будут еще более подготовленными. Плюс он позволит студенту быстро узнать коллектив и успешно влиться в него. Нам в Кузбассе это важно, чтобы «закрепить» молодежь, дать ей карьерную перспективу и оптимистичный взгляд на будущее».
Алексей Яковлев, ректор КузГТУ
«В этот юбилейный год я хочу пожелать всем, кто когда-либо учился и работал в КузГТУ, с оптимизмом смотреть вперед и вкладывать больше идей, сил, финансов и надежд в себя, свой дом и свой регион. Уверен, что все наши вложения окупятся в будущем общим процветанием. Спасибо вам, крепкого здоровья и благополучия!»
